Caisse nationale du réseau des Urssaf

Acoss Stat n° 254 - Octobre 2017
Les particuliers employeurs au deuxième trimestre 2017

Au deuxième trimestre 2017, la masse salariale nette de l’emploi à domicile repart à la baisse (- 1,9 %), compensant la quasi totalité du rebond de  2,1 % enregistrée au trimestre précédent. Cette diminution résulte essentiellement du recul du volume horaire moyen par employeur (- 1,8 %) et, dans une moindre mesure, de la baisse du nombre d’employeurs (- 0,4 %). Ces évolutions pourraient toutefois en partie s’expliquer par des effets calendaires1. Le taux de salaire horaire moyen augmente quant à lui de 0,3 %.

Sur un an, la masse salariale nette de l’emploi à domicile enregistre une légère baisse (- 0,5 %) : la hausse de 1,9 % du taux horaire ne permet pas  de compenser la baisse de 2,4 % du volume horaire déclaré.

La baisse du deuxième trimestre est portée par l’emploi à domicile hors garde d’enfant : la masse salariale diminue de 2,3 % sur ce champ, après une hausse de 2,1 % au trimestre précédent. Le volume horaire moyen par employeur est en forte baisse (- 2,2 % après + 1,5 %) et le nombre d’employeurs diminue de 0,5 %.

Sur le champ de la garde d’enfants, la masse salariale reste dynamique (+ 4,1 % sur un an) bien qu’en ralentissement par rapport aux deux trimestres précédents (+ 0,7 % après + 1,7 % et + 1,2 %). Cette diminution résulte notamment de la baisse de 0,4 % du nombre d’heures moyen par employeur.

Sur le champ des assistantes maternelles, le volume horaire diminue de 0,4 % au deuxième trimestre 2017 et de 1,4 % sur un an. La masse salariale nette progresse de 0,8 % sur le trimestre et de 0,7 % sur un an.

Au total, la masse salariale versée par les particuliers employeurs diminue de 1,0 % sur le trimestre et est stable sur un an.

Mis à jour le 12/10/2017

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